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雅思大作文主体段的写作:如何作解释?如何举例子?

2014-09-26

栏目:考培资讯

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导语:

雅思写作如何举例子?雅思写作如何作解释?下面,新通外语西安分校雅思名师为大家解析雅思大作文主体段的写作技巧。

雅思写作雅思大作文如何写雅思写作如何举例子?

这次,我们要讨论一下雅思大作文要怎样做才能叫explanation作解释。一般来讲,我们最直接的做解释的方法是什么?就是找原因,当然找原因是可以的,那如果我找不出足够的原因或者我根本想不出原因怎么办?注意在做解释时,不仅仅可以说原因,还可以说重要性significance,讲影响effect,给定义definition,做假设写if条件句,或者做对比,以上能想到哪一点就可以说哪一点,不需要死磕原因。

下面我们来讲一下雅思大作文如何举例子。最基本的要求是不能举个例,不能讲故事,一定举拥有相同特征的一组人的泛例。我先举一个简单的例子:我曾经看过一篇作文,她的观点是不论如何我们都要和自己的亲人朋友说大实话,不能有善意的谎言。她举的例子是:我有一个朋友,她唱歌特别难听,但她还非要去参加一个歌唱比赛,后来我劝她说她不要去丢人了,结果她没去,我帮她避免了一个丢人而尴尬的情形。这种例子是绝对不能有的,首先它是一个个例,其次无关主题的细节太多。我们来看一个正经作文的例子:

原版:

主题句:There is a strong argument in favour of also promoting staff because of their performance.

For example, when I was working in an American company in Shanghai, before each fiscal year, I usually discussed with my supervisor in order to draw up a formal agreement, which was called ‘Performance and Development Review’.?By doing this, the job performance I did for several months could be judged by my employer, which meant if it was a good outcome, I would be promoted immediately even though I was only a junior employee at that time.

我们来分析一个原版的这个例子:

首先是一个个例,作者写的是自己以前某段工作经历,里面有很多无关的细节,包括在上海的美国公司,和上司协商等等,那我们概括一下这个例子其实是想说:很多跨国公司通过评估员工的工作成绩来决定升职与否。所以我们可以把这么长的一个故事般的例子改成下面的:

This can be seen by how some multi-nationals use annual performance and development reviews when deciding on promotion. 改写版本虽然短,满足不了某些同学凑字数的愿望,但它的好处在于这是一个重心明确的例子,能对主题句提供非常有力的支撑,所以说在写例子前,一定要明确你要支撑的观点,突出重点。

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指导老师

田园
姓    名:田园
所在地点: 西安市高新区科技路48号创业广场B座1404B室
擅长课程: 雅思,托福,SAT
联系电话:029-88337148电子邮箱:sheryltian@shinyway

名师简介

西安外国语大学英语翻译专业,中英文功底深厚。有三年字幕翻译经验,熟悉中英语言差异,有丰富的国外考试经验,托福雅思高分,单项阅读听力满分,善于运用翻译理论进行实践教学,激发学生兴趣,提升语言能力,完成考试目标。

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