

绝大多数出国留学的小伙伴都会考虑到打工的问题。但是,和其它国家不一样的是,加拿大的打工政策对于留学生是有严格规定的。那么我们就看看去加拿大留学到底应该注意些什么?
允许打工的条件有哪些?
如果中国人留学生想要去加拿大留学的同时合法打工的话,需要留学生在加拿大有持续保有学籍,否则可能被驱逐出境的。当然,除了你持有工作许可或者其它加拿大加拿大的有效证件,这时候是不受学籍规定的限制的。
另外,需要同学们注意的是,虽然从2014年6月1日起,留学生可以凭借你的学习许可打工,但在你打工之前,仍然需要申请“SIN”卡。它是你合法工作的证明。在申请的时候,凭借你的“大签”和“学校全职就读证明信”前往Service Canada办理“SIN”卡即可。
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每周允许合法打工多长时间呢?
这应该是是留学加拿大的同学们最关心的问题了吧。每周可工作不超过20个小时。而在放假的时候,则是没有限制的。
打工的工作类型有哪些?
在加拿大留学打工的时候,学生们最愿意去的是简单类工作,例如餐厅、超市,以及服务行业等。这类工作适合刚到加拿大留学的同学,工作内容相对简单,收入方面也是过得去的。
另外,对于英语不能问题的同学来说,则可以通过自身的双语优势,申请到翻译、收银、家庭教师等等工作,这类工作的特点是不仅收入不菲,最主要的是能为自己积累更多的人脉,这对于同学们在毕业后步入职场来说,是非常重要的。
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不可否认的是工资问题是打工党首要的考虑因素,实际上,在关心工资的同时,同学们更应该关注自己在留学打工过程中的安全问题。在加拿大国留学打工的过程中,你的雇主必须要确保你的人身安全;对于同学们来说,你也要必须做以下这三件事:
1、有权参加公司开展的健康和安全培训;
2、有权知道你从事的工作会面临的危险;
3、有权拒绝做不安全的工作和遵守安全守则。
另外,千万要记住,当同学们觉得你在工作中会面临各种各样的合理的健康隐患的时候,可以拨打当地的劳动部职业安全科电话进行投诉。
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