疫情后大家喜欢去哪里留学？为什么英澳留学热度快速上升

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英澳留学热度上升的原因

英国和澳大利亚率先开放国门取消了对疫情的限制，一定程度上促进了留学回暖。由于新冠肺炎疫情的影响2020年1月份澳大利亚实施了旅行禁令并关闭了国门。因此，澳大利亚的国际学生数量开始下降。随着2021年12月份澳大利亚解除对完全接种疫苗非公民的旅行限制和隔离要求。国际学生数量开始大量反弹。

英国也是相同，随着2022年3月份开始取消所有的新冠防疫限制，英国留学的热度也开始回暖。另外，除了入境政策的调整，就业机会和工作签证也成为了吸引留学生的另一大原因。

在AECC的报告中显示，留学生改变留学意向的主要原因就是更好的就业机会，占比36.1%。说明当下的学生比以前更关心留学目的地对就业的影响。出于尽快就业的考虑，英国和澳大利亚的学制相对短，以英国为例，研究生学制仅为1年，这使得学生毕业后能更快就业。

另一方面，无论是国内企业还是海外企业在招聘的过程中，也十分看重权威大学排名，而英国和澳大利亚的院校在榜单中的表现都十分卓越。在2022年度全球大学就业力排名中，英国有14所大学上榜。该榜单由人力资源咨询公司Emerging编制，并由泰晤士高等教育(Times Higher Education，THE)发布，展示了在TOP公司的招聘人员眼中，哪些大学在提升学生就业力和对于工作场合的准备程度上具有上佳的表现。

QS还针对学生最关心的就业竞争力方面进行了权威的就业力排名。而世界排名前50的澳洲大学就有悉尼大学、墨尔本大学和新南威尔士大学。

更重要的是，英国和澳大利亚出台了一系列利好签证政策，吸引了众多留学生。

英国

毕业生签证(Graduate Visa，以前被称为PSW签证计划)：是留学生的毕业工作签，面向学士、硕士、博士学位文凭的国际留学生，方便国际学生毕业后在英国停留2年找工作，博士为3年。该类签证不用担保，不需要拿到英国工作offer即可申请，毕业生可根据需要灵活工作、转化工作和发展自己的事业。

Scale-up签证：今年8月份，英国开放一项新工作签证类型——企业扩增签证(Scale-up visa)，目的是帮助英国具有成长潜力的公司招聘到符合要求的高技能者来到英国从事相关工作，从而弥补职位空缺刺激经济快速发展。

申请人需要获得经英国移民局批准的扩大规模企业(雇主)发放的至少6个月的工作offer。其次，从雇主那里获得一份担保证明，其中包含有关申请人在英国获得的职位的信息。申请人的年薪需要符合一定标准，并且从事的工作是在“符合条件职业清单”上的工作。

与T2工作签证不同的是Scale-up签证允许你在6个月之后离开担保的雇主，并在没有其他担保的情况下自由更换雇主和工作。

澳大利亚

留学生可以申请临时毕业生工作签证(485类)：在澳大利亚学习满2年，毕业后就有机会申请485签证。获得签证后，就可以在澳大利亚生活和工作2-4年。

澳大利亚教育部长Jason Clare正式宣布，485签证的工作权利期限将会延长。根据新的政策信息，符合条件的学生将获得临时毕业生工作签证(485类)时长更新如下：

学士学位毕业生：4年(此前为2年)

硕士学位毕业生：5年(此前为3年)

博士学位毕业生：6年(此前为4年)

新南威尔士州国际学生就业之路计划：旨在为国际学生牵线搭桥，与本州各地雇主建立直接联系，从而扩展就业前景。目前，已有超过50家新南威尔士州雇主签署了新南威尔士州国际学生就业计划，作为对国际学生就业承诺的标志。今后还将有更多的雇主们陆续加入。

该全新计划为澳洲首创，不仅有望使在新州留学的国际留学生有更多的本地工作机会，同时也将有效地缓解目前劳动力市场人才短缺问题。