新通新通留学创新焕新
爆竹声中，我们和2023年真正作别。在这一年里，我们共同经历了前所未有的挑战，一起见证了新通教育的蜕变与前行。
2023年，无论是国际业务还是国内业务，从中国到海外，我们的所有子公司都实现了全面的高速增长，用一场酣畅淋漓的胜利驱赶走了口罩时期的阴霾：
我们的留学规划团队拿下了数万封本硕博世界百强名 校录取通知和数千万学金，在全球关系日趋紧张的背景下，新通团队始终是中国学子通往世界顶 尖学府的最 佳伙伴。
不仅如此，我们的就业团队与全国众多985、211高校深入合作，将就业力提升课程融入海外院校申请和国内高等教育中。今天的我们，为学生争取的不仅仅是顶 尖学府的录取通知书，更是“名 校+名企”的发展机会。
我们坚信，留学不是为了文凭，是为了培养能对家庭、社会、国家和世界做出贡献的人才。
在2023年，我们的语言学习业务实现了高速增长，搭载新通GPT的自研SMARTER学习系统全新上线，实现了“考试+AI+大模型”的深度融合。短短半年间，新通SMARTER已成为78个国家数万学生的首 选托福雅思陪练工具。
新通的海外投资团队在不确定性中保持战略定力，以专业实力赢得客户信任，再创造历史新高。游学团队在“冰封”三年后迅速复苏，我们在温哥华和墨尔本新组建的团队，为新通国际教育一体化一站式服务增添了新的力量。
新通的师训团队全年培训教师超过5万人次，不仅覆盖长三角、大湾区中心城市，更惠及云南、东北、西北等地区的乡镇学校。我们的实际行动践行了新通“提升中国教师素养、促进教育公平、造福国内学子”的教育理想。
全年新增300多个全职岗位，与众多高校建立就业指导公益项目，并提供了价值不菲的助学奖学金。我们还荣获中国侨联、中国华侨公益基金会颁发的“爱心公益使者”称号。这些成就不仅体现了新通教育的社会责任，也彰显了我们作为行业领先者的实力与初心。
所有这些成就，都源自我们27年来坚持不懈的努力，源自我们在三年疫情期间对行业信心不减、对理想追求不止的坚守。
在此，我特别感谢积极进取的每一位新通同事。正是你们的努力，造就了今天的新通。
同时，我也向一直以来信任我们的家长、学生和合作伙伴表达最深的谢意。你们不仅是我们的服务对象，更是我们共同成长的伙伴。感谢你们的支持和鞭策，让我们在追求理想的道路上走得更远。
2023年，我们怀着感激和怀念告别。全面开启的2024年，“主动创新、焕新成长”是我们的主旋律。
我们要把“主动创新”和“焕新成长”作为推动发展的核心动力。持续的创新不仅是应对快速变化市场环境的关键，也是实现可持续增长的基石。
“主动创新”，首先是要基于对用户需求更深度的理解。
从普通员工到高层管理者，我们都要花更多的时间去倾听、体会用户真正的需要。从满足用户核心需求出发，优化和简化我们的产品和服务流。我们的目标是通过清晰、直观、易用的产品设计，使我们的服务更加精准地满足用户需求，从而提升用户满意度。
在面对每一个习以为常的困难和问题，我们都需要逼迫自己去思考是否有更好的解决方案？更短的解决路径？更优的团队模型？
检验我们主动创新工作是否取得成效的核心指标是：
选择新通的用户，是否比选择友商的获得了更好的结果和更佳的用户体验？
2024年选择新通的用户，是否比23年选择我们的用户，协作过程更高效，服务体验更好？
“焕新成长”意味着即使是身处”传统行业”，我们也需要积极拥抱新技术。
我们不是一家AI-FIRST公司，但我们必须是一家AI-MUST公司。
全面拥抱AI，充分使用AI，致力于用数智化改造我们的团队、产品、服务流，致力于用AI为每一个新通员工配备超级助手，让他们有更多的精力和时间为用户服务，让员工成为“超级个体”，让新通成为“超级组织”，是展现在我们面前令人心动的愿景。我们必须为此付出120%的努力。
要感谢这个时代，在日新月异的新技术加持下，每一个“传统”行业都有机会重构自己的团队、产品和服务，化茧成蝶；
要感谢我们自己，有勇气有实力去创造属于新通的“新可能”。让即将迎来28岁生日的新通，焕新成长，风华正茂。
2024，新通将坚定地走在教育服务创新的前沿，不仅追求业务的增长，更致力于促进行业进步、为社会培养更多优 秀人才。让我们一起在2024年的征程中，勇敢地探索、勇敢地进化，共同创造一个更加辉煌的未来。
集团董事长 麻亚炜
2024年2月10日
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